本校行政組織採「分層治理、專業分工、整合運作」之原則建構。

以校長為最高負責人，統籌校務發展方向與整體營運，並由主任協助推動校務策略與行政運作，執行秘書作為校內營運中樞，負責跨組協調、業務管考與制度推動。

組織架構區分為「校務行政系統」與「課程發展系統」兩大主軸：

• 校務行政系統：負責課程執行、學員服務、行政支援及資源管理，確保教學與校務運作穩定。
• 課程發展系統：以四大學群為核心，進行課程規劃與教學內容發展，強化在地連結與終身學習價值。